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2013/02/24

ブラック企業、乱暴な解雇、賃金不払い、就職氷河期… 若者の働き方働かせ方を問い直すシンポジウム

24nb6 今日は、午後から、表題のシンポジウムに参加してきた。主催者のあいさつ、そして、この間のとりくみを全労連の青年部長さんが報告。そして、現場からのたたかい、学生のアルバイト、就活の学生。ここまで、話を聞いていても、若者が使い捨てられている実態に胸がつまる。
 シンポでは、高校の先生が、その高校の就職をめぐる状況、東洋経済の風間さんが、若者がどんな働かされ方をしているのかという問題について報告。そして、後藤さんの分析。ポイントは、失業増のもとで意図的に雇用保険制度を縮小したことが、不安定な労働を増やすことになったという問題。これは意図されたものだと。そのもとで、低賃金で長時間の労働が拡大し、賃金と労働時間の関係が崩れてきていると。
 ほんとうに、安定した労働から排除されると、とめどもなく不安定化する。そういう社会全体にゆとりというか、のりしろのない世界が若者が生きている世界。だからこそメンタルが問題になる。その厳しさに正直立ちすくんでしまう。
 もちろん、若者のたたかいもある。だけど、まだ圧倒的少数だ。労働組合運動全体の課題になっているとも言えない。正直、いまは現状のたたかいで汲々としている。
 今日のような集会は、性格や対象がむずかしいのだろう。かならずしも参加者が多いとは言えない。これを社会全体の問題にどうしたらできるのか? と同時に、若者なかのたたかいもどう広げるのか。現実には、働く世界に入る前から、徹底した自己責任世界に生きることを強いられている。正直言って、ボクにはそう簡単にその答えを見いだすことができずにいる。その答えをもっともっと多角的な角度から考えないといけないのだと、いろいろ考えさせられるのだ。

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